Warum spielen Jobbörsen im Recruiting eine wichtige Rolle ?
Online-Jobbörsen sind heutzutage für Unternehmen jeglicher Größe ein unverzichtbares Instrument bei der Personalsuche. Die Mehrheit der Stellensuchenden ist überwiegend auf bekannten Jobportale wie StepStone, Indeed oder stellenanzeigen.de, um neue berufliche Herausforderungen zu finden. Diese große Reichweite bei den Bewerbenden erkennen mehr als 80 Prozent der Unternehmen aus allen Branchen und schalten ihre offenen Positionen auf Online-Jobplattformen. Gleichzeitig erfreut sich die klassische Printanzeige in ausgewählten Branchen, besonders in Fachmagazinen, nach wie vor großer Beliebtheit.
Zusätzliche Kanäle wie Suchmaschinen, Karrierewebseiten der Unternehmen und Social-Media-Netzwerke sind essenziell zur Informationsgewinnung während der Jobsuche. In besonderen Fällen wird der Fachkräftemangel durch auswärtige Facharbeiter (m/w/d) gedeckt. Dabei sind Anzeigenschaltungen auf internationalen Jobbörsen von hoher Bedeutung.
Mit welchen Jobbörsen arbeitet JOB AD PARTNER zusammen?
Wir haben ein weitverzweigtes Partnernetzwerk, welches mehr als 1.200 nationale sowie internationale, allgemeine und branchenspezifische Jobbörsen, soziale Netzwerke, Zeitungen und Fachzeitschriften umfasst. Unsere langjährigen Beziehungen zu unseren vielseitigen Partnern ermöglichen es uns, die besten Lösungen für unsere Kunden maßzuschneidern und schnell auf Marktveränderungen zu reagieren. Darüber hinaus bietet ein Netzwerk dieser Größe und Diversität besonders für fachspezifische Stellenausschreibungen eine enorme Reichweitenstärke, sowohl online als auch im Printbereich. So ermöglichen wir Ihnen eine branchenübergreifende Gewinnung qualifizierter Kandidat*innen, seien es Berufserfahrene, Quereinsteigende oder Absolvent*innen, ganz nach Ihren spezifischen Anforderungen.
Ausgewählte Jobbörsen
Indeed
- Indeed bietet als Jobbörse Kontakt zu 250 Millionen potenziellen Talenten.
- Sie können sowohl eine Einzelanzeige schalten als auch eine umfangreiche Kampagne buchen.
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JobNinja
- JobNinja ist eine Jobbörse mit überzeugender Performance-Marketing-Lösung für Deutschland.
- JobNinja.com hat über 120 Partner-Jobbörsen und zahlreiche weitere Reichweitenpartner.
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MEINE STADT
- Bei www.meinestadt.de werden lokale Stellenmärkte jeder deutschen Großstadt zuverlässig beworben.
- Durch die regionale Fokussierung des Portals werden Streuverluste minimiert und Ihr Budget optimal eingesetzt.
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HeyJobs
HeyJobs ist eine moderne Jobplattform für den knappen Kandidat*innen-Markt. Seit der Gründung 2016 wurde sich der Mission verschrieben, Unternehmen dabei zu unterstützen, qualifizierte Kandidat*innen für all ihre offenen Stellen zu finden.
XING
- Xing ist ein soziales, professionelles B2B-Netzwerk mit integriertem Stellenmarkt und für viele Nutzende erste Anlaufstelle bei der Jobsuche.
- Mit rund 14 Mio. Mitgliedern ist es das größte berufliche Netzwerk für Business Professionals im deutschsprachigen Europa.
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STEPSTONE
- StepStone wurde 1996 in Oslo, Norwegen gegründet und ist der Platzhirsch unter den Online-Jobbörsen in Deutschland und Europa.
- Über 18,9 Mio. monatliche Besuche liefern eine beeindruckende Reichweite für Ihre Anzeige.
- Bei allen Anzeigen inbegriffen sind gezieltes Targeting, individuelles Branding, programmatische Ausspielung über regionale Portale und Fachportale, Online-Editor, Jobtitel-Empfehlung.
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STELLENANZEIGEN.DE
- stellenanzeigen.de hat 120 Printpartner und 100 weitere Online-Partner sowie Metasuchmaschinen.
- Das Portal bekommt mehr als 3,5 Mio. Visits monatlich und verfügt über eine Bewerberdatenbank mit mehr als 650.000 registrierten Nutzern.
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JOBWARE
- Das Portal überzeugt mit einer immensen Reichweite durch Kooperationen mit mehr als 400 fach-, branchen- und regionsspezifischen Partnern.
- Jobware verzeichnet monatlich knapp 2,9 Mio. Visits und richtet sich vor allem an Fach- und Führungskräfte.
JOBS.DE
- jobs.de ist eine Talent-Datenbank mit 65.000 aktiven Lebensläufen, von denen rund 12.000 nicht älter als 12 Wochen sind
- Als Teil des internationalen Netzwerks CareerBuilder hat jobs.de knapp 3,4 Mio. Nutzer monatlich und listet mehr als 250.000 Stellenangebote namhafter Unternehmen
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MONSTER
- Monster Worldwide ist mit 1,8 Mio. monatlichen Besuchen derzeit die Nummer 2 unter den Online-Jobbörsen in Deutschland.
- Ihre Anzeigen werden zusätzlich auf über 200 Partnerseiten ausgespielt.
- Premium Job Ad – hier erreichen Sie Bewerbende genau dort, wo sie sich aufhalten.
- Social Job Ad – Ihre Anzeige erscheint als Anzeigenkampagne in Sozialen Medien.
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Multiplizieren Sie Ihre Reichweite durch Multiposting auf mehreren Jobbörsen
Mit nur einem Klick können wir Ihr Potenzial durch unsere Multiposting-Technologie maximieren. Wir schnüren ein maßgeschneidertes Paket für Ihre spezifischen Anforderungen, indem wir Ihre Anzeige auf den relevantesten Jobbörsen automatisiert veröffentlichen.
Wir beraten Sie gern!
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Recruitingprozesse vereinfachen. Beginnen Sie noch heute eine Partnerschaft mit JOB AD PARTNER, auf die Sie sich stets verlassen können.
Telefonische Beratung
030 6900459-0
Oder per E-Mail: info@jobadpartner.de